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Personalvermittlung für Unternehmen und Bewerber

Wir bringen zusammen, was zusammengehört!

Persönliche Empfehlungen
International tätig
Passgenaue Vermittlung
AZAV TÜV-zertifiziert

Arbeitsagentur Rosemann

Als persönlich agierende Recruiting-Agentur vermitteln wir motivierte und qualifizierte Bewerber an seriöse Arbeitgeber. Ob als Unternehmer auf der Suche nach Mitarbeitern oder als Bewerber auf der Suche nach einem passenden Job – wir sind für Sie da. Persönlich, kompetent, zuverlässig.

Was wir für Sie tun können

Unternehmen auf der Suche nach Mitarbeitern; Bewerber auf der Suche nach dem passenden Job: Wir bringen Sie zusammen! Partnerschaftlich finden wir eine langfristig gewinnbringende Lösung:

  • Wir arbeiten immer unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Situation und Anforderungen.
  • Wir agieren fachlich kompetent, menschlich und mit Respekt vor den Wünschen unserer Kunden.
  • Wir sind keine Konkurrenz zu staatlichen Arbeitsvermittlern – aber eine persönlich agierende Alternative und/oder Ergänzung.

Wer wir sind

Wir vermitteln nicht einfach Fachkräfte oder Jobs: Wir versorgen Unternehmen mit fachlicher Stärkung für wirtschaftlichen Erfolg. Für Menschen auf der Suche finden wir den Job, der zu ihrem Leben passt. Wir betrachten jede Aufgabe aus der Perspektive aller Beteiligten. Was uns dazu qualifiziert?

  • Eigene Berufserfahrung in der Bundesagentur für Arbeit
  • Eigene Berufserfahrung im Personalbereich eines Unternehmens
  • Pädagogische und psychologische Ausbildung
  • Interkulturelle Kompetenz
Fragen Sie uns einfach, wir freuen uns auf Sie! Kontakt aufnehmen

Branchen in denen wir aktiv sind

  • Landwirtschaft, Natur, Umwelt

  • Produktion, Fertigung

  • Bau, Architektur, Vermessung

  • Metall, Maschinenbau

  • Elektro

  • Wirtschaft, Verwaltung

  • Verkehr, Logistik

  • Dienstleistung

  • Gesundheitswesen & Pflegeberufe

  • Soziales, Pädagogik

  • Ingenieurwesen

Ihre Branche nicht dabei? Wir stellen uns gern neuen Herausforderungen!

Schreiben Sie uns!

Was unsere Kunden über uns sagen

Wenn wir neue Mitarbeiter einstellen wollen, heißt unser Ansprechpartner Rosemann. Sie hat uns bereits zwei Elektromechaniker und eine Bürokauffrau vermittelt, die nun schon lange bei uns sind. Klar, dass wir bei unserer aktuellen Suche wieder mit ihr arbeiten.

Uwe Manteufel - Sotech Tank Systeme Service GmbH

Wir suchen seit Oktober 2017 mehrere Ingenieure für Elektro und TGA. Bis Januar 2018 konnten wir durch Frau Rosemanns Engagement bereits drei Arbeitsverträge abschließen. Gut, wenn man sich bei einer so wichtigen Sache auf einen Dienstleister verlassen kann!

André Hundt - BBB Ingenieurbüro für Bauwerksdiagnose Bauphysik Bauplanung GmbH

Frau Rosemann hat uns 2016 einen Kfz Mechatroniker vermittelt, der heute unser Team fachlich und menschlich sehr bereichert. Vielen Dank für die persönliche Betreuung und die treffsichere Auswahl unseres Mitarbeiters!

Siegmar und Martina Lehner - Autohaus Lehner GmbH

Ich kam im Juni 2016 nach Schwerin. Frau Rosemann hat genau verstanden, welche Vorstellungen ich als Restaurantfachfrau habe: neben abwechslungsreichen Arbeitsaufgaben auch ein nettes Team und Anerkennung für die erbrachte Leistung. Beides habe ich gefunden und bin sehr zufrieden.

Vivien Horváth

Frau Rosemann hat mich von Anfang an von allen Seiten betreut: bei der Suche nach einem Arbeitsplatz ebenso wie bei Behördengängen, Autokauf und allem, was so anfällt bei einem Umzug. Gerade wenn man, so wie ich, in ein anderes Land zieht, ist diese Art Betreuung extrem wertvoll.

Bernadett Kocsárdi

Für Unternehmen

Wir finden für Sie nationale und internationale Fach- und Führungskräfte. Klar ist: Neben der fachlichen muss auch die soziale Ebene stimmen. Deshalb lernen wir jeden Bewerber persönlich gut kennen, bevor wir Ihnen eine Empfehlung schicken.

Unsere Suche ist für Sie kostenfrei. Eine Vermittlungsprovision fällt nur an, wenn Sie die vorgeschlagenen Bewerber einstellen. Die Höhe der Provision stimmen wir vorher transparent ab. In der Regel geht es um ein bis zwei Monatsgehälter.

Was wir für Sie tun können

Wir kennen die Herausforderungen des aktuellen Arbeitsmarktes sehr genau. Demografischer Wandel, gestiegene Anforderungen an Flexibilität und eine ganz und gar veränderte Kommunikations­landschaft … Längst ist mehr gefragt als fachliche Qualifikation, damit Mitarbeiter sich wohlfühlen und Leistung erbringen können. Also suchen wir für Sie Arbeitskräfte, die auch menschlich in die Welt Ihres konkreten Unternehmens passen.

  • Wir prüfen jeden Bewerber persönlich in ausführlichen Gesprächen auf Eignung und Motivation.
  • Wir treffen für Sie eine Vorauswahl nach fachlichen und sozialen Kriterien.
  • Wir beraten Sie ggf. über Möglichkeiten zur Einstellung ausländischer Mitarbeiter und begleiten Sie bei ihrer Integration.
  • Wir beraten Sie auch zu möglichen Förderungen.

Ablauf für Unternehmen

Vorbereitung

Gemeinsam stimmen wir exakt ab, was Sie von uns erwarten. Wir besprechen die notwendigen Qualifikationen und Softskills Ihrer Wunschkandidaten, reden über Zeiträume und klären die entstehenden Kosten.

Recherche

Für unsere Recherche nutzen wir einen Mix aus konventionellen Printmedien, Social Media Plattformen und mehr als 300 Jobbörsen. Wir greifen außerdem auf unser ausgefeiltes internationales Netzwerk zurück. Mit webbasierter, datenschutzkonformer Software erfassen wir alle eingehenden Bewerbungen.

Empfehlung

Wir gleichen die Anforderungen der Arbeitgeber mit den Eigenschaften der Bewerber individuell ab. Wir führen mit allen Kandidaten psychologisch ausgerichtete Gespräche. So können wir den Menschen als Ganzes einschätzen. Zeugnisse und Abschlüsse, Motivation und Einstellungen sind Faktoren, die in das vertrauliche Profil einfließen, das wir Ihnen für empfohlene Bewerber zunächst in anonymisierter Form zur Verfügung stellen.

Vorstellung

Sie möchten einen Kandidaten näher kennenlernen? Dann stellen wir den persönlichen Kontakt her, damit Sie sich von seiner Eignung und Motivation einen konkreten Eindruck verschaffen können. Für die Entscheidung ist oftmals ein Probetag für beide Seiten von Vorteil.

Entscheidung

Die Entscheidung über Einstellung oder Ablehnung eines Bewerbers liegt allein in der Hand des Arbeitgebers. Bei erfolgreicher Vermittlung eines vorgeschlagenen Kandidaten, unterstützen wir Sie bei Bedarf gerne weiterführend.

Fragen Sie uns einfach, wir freuen uns auf Sie! Kontakt aufnehmen

Für Bewerber

Sie sind in Ihrem Job nicht mehr glücklich? Unterfordert womöglich oder Sie erhalten zu wenig Anerkennung? Vielleicht suchen Sie ja auch anlässlich eines Wohnort­wechsels nach einer passenden Arbeits­stelle. Hier kommt die Lösung:

Wir bringen motivierte und qualifizierte Menschen wie Sie mit seriösen Arbeit­gebern zusammen. Dabei steht Diskretion bei uns an erster Stelle. Niemand erfährt, dass Sie sich nach Alternativen umschauen oder mit uns in Kontakt stehen.

Egal, aus welchem Grund – fassen Sie jetzt Mut und führen eine Veränderung herbei!

Was wir für Sie tun können

Wenn sie sich auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen bewerben, ist die Vermittlung für Sie kostenfrei. Wir nehmen uns Zeit für ein Gespräch und wollen Sie und Ihre Motivation genau kennenlernen, damit wir nur das zusammenbringen, was auch zusammenpasst. Ihr Traumjob befindet sich nicht unter unseren Stellenangeboten? Gerne werden wir auch in Ihrem Auftrag tätig. Gemeinsam finden wir Ihren neuen passenden Job oder Arbeitgeber.

  • Arbeitsvermittlung: Wir helfen Ihnen, entsprechend Ihren Neigungen, Qualifikationen und Fähigkeiten Ihren neuen Arbeitgeber zu finden.
  • Coaching: Wir helfen Ihnen, die eigenen Stärken zu entdecken und zu nutzen.
  • Berufsberatung: Wir helfen Ihnen, Ihre „Berufung“ zu finden.
  • Förderberatung: Wir finden und beantragen für Sie mögliche Förderungen von Weiterbildungen und Qualifizierungen.

Alle Leistungen können auch mit einem Vermittlungsgutschein abgerechnet werden.

Ablauf für Bewerber

Kontakt-Aufnahme

Sie möchten sich beruflich verändern und nehmen Kontakt zu uns auf. Wir besprechen, was exakt Sie sich wünschen, welche persönliche Motivation Sie antreibt und ob Sie bereits alles mitbringen, was erforderlich ist. Gemeinsam entscheiden wir, in welchem Umfang wir zusammenarbeiten wollen.

Daten­erfassung

In Vorbereitung auf die Zusammenarbeit senden Sie uns auf elektronischem Wege Ihren Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse und Dokumente. Diese werden bei uns mit webbasierter, datenschutzkonformer Software erfasst.

Persönliches Gespräch

Weiter geht es mit einem persönlichen Gespräch, in dem wir mehr über Sie, Ihre Lebenssituation, Ihre Ziele, Beweggründe und Motivation erfahren. Im Anschluss erstellen wir Ihr aussagekräftiges individuelles Bewerber-Profil.

Arbeitgeber-Lokalisierung

Nun beginnt unsere Suche nach möglichen / passenden Arbeitgebern. Wir durchforsten Stellenangebote und kontaktieren gezielt Unternehmen. Bei bestehendem Interesse besprechen wir mit Ihnen das Angebot und holen uns Ihre Zustimmung zur Weitergabe Ihrer persönlichen Daten ein.

Arbeitgeber-Vorstellung

Wenn das gegenseitige Interesse festgestellt wurde, vereinbaren wir einen Vorstellungstermin bei Ihrem Wunsch-Arbeitgeber. Auf diesen Termin bereiten wir Sie bei Bedarf intensiv vor.

Und dann heißt es für Sie: Alles einsetzen, was wir gemeinsam erarbeitet haben. Und für uns: Daumen drücken und mitfreuen.

Fragen Sie uns einfach, wir freuen uns auf Sie! Kontakt aufnehmen

Jobbörse

Ihr Traumjob befindet sich nicht unter unseren Stellenangeboten? Gern werden wir auch in Ihrem Auftrag tätig. Gemeinsam finden wir Ihren neuen passenden Job oder Arbeitgeber. Bewerben Sie sich einfach uns kostenfrei. Wir freuen uns auf Sie!

Sprechen Sie uns einfach an!

Kontakt

Bewerber/Unternehmen
Anrede
Ich erkläre meine Einwilligung zur Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung meiner personen­bezogenen Daten gemäß der Datenschutz­erklärung.

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